Ofertas de empleo de departamento de montecarlo

En sorli buscamos a personas entusiastas, motivadas y capaces de asumir responsabilidades.

Tendrás la oportunidad de trabajar, formarte y crecer a nivel personal y profesional en un entorno dinámico y en una empresa que apuesta por las personas.

Buscamos personas para trabajar en nuestro departamento logistico en Mercarbarna realizando funciones de preparación de pedidos en horario de lunes a viernes.

Ofrecemos:

• Contrato por empresa (temporal)
• Posibilidad de trabajo a jornada completa de lunes a viernes en el turno de mañana o de noche:
  • Mañana: de 6:00 a 14:00
  • Noche: de 22:00 a 6:00
• Empresa sólida, con años de historia y en constante crecimiento.
• Beneficios sociales: Descuentos en compras y en instalaciones Sorli (supermercados, centro comercial, hotel y gimnasios), póliza de salud y diferentes descuentos y promociones en espectáculos y comercios al formar parte del club Sorli.

En Castilla Termal Hoteles, buscamos profesionales proactivos, con ganas de trabajar, que se responsabilicen de su trabajo y busquen la superación continua y la calidad en su desempeño. Personas que se comprometan con la organización y, sobre todo, que sepan y quieran trabajar en un gran equipo.

Ofrecemos la oportunidad de formar parte de una prestigiosa cadena hotelera nacional, donde nuestro principal objetivo es que pueda crecer con nosotros y llegar tan lejos como desee.

¿Quieres desarrollarte con nosotros?

Actualmente estamos buscando un/a Responsable de Mantenimiento para la apertura de nuestro nuevo hotel 5* en Peñaranda de Duero (Burgos).

Buscamos a alguien con un perfil técnico, orientado/a al mantenimiento preventivo. El rigor, la responsabilidad, el compromiso, la organización, el trabajo en equipo y la disposición a la mejora continua deben ser las características fundamentales por las que se rige su trabajo.

Tus funciones serán:

• Liderar, motivar y organizar al departamento de mantenimiento
• Coordinar y ejecutar conjuntamente con el resto de los departamentos, el mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones del hotel (Electricidad, Fontanería, Climatización, ACS, Contra incendios...).
• Establecer normas y procedimientos de control para garantizar el eficaz funcionamiento y la seguridad de máquinas, mecanismos herramientas, motores, dispositivos, instalaciones y equipos industriales.
• Organizar y dirigir el mantenimiento y reparación.
• Coordinar y supervisar el diseño, construcción y montaje de las nuevas instalaciones o maquinaria, así como vigilar el mantenimiento de las existentes.
• Localización y corrección de deficiencias, así como la realización de informes y reportes periódicos a la Dirección Técnica.
• Propuesta de medidas e iniciativas de mejora (Control de consumo, ahorro de costes, etc.).

¿Qué te ofrecemos?

• Incorporarte a una sólida y prestigiosa cadena hotelera.
• Formar parte de un proyecto único; pre-apertura, apertura y consolidación de un hotel 5 * en un edificio inigualable.
• Atractivas condiciones salariales: retribución fija, más incentivos variable en función del logro de objetivos.
• Contrato idefinido.
• Manutención y uniformidad.
• Estabilidad laboral.

La clínica es un centro especializado en los procedimientos y terapias radiológicas y nucleares más avanzadas, resultado de la fusión de consultorios radiológicos y nucleares locales con 45 años de experiencia y se sitúa dentro del departamento de radiología de uno de los hospitales más importantes del estado de Renania del Norte-Westfalia. Se ofertan 2 plazas como Técnico superior de Imagen para el Diagnóstico y Medicina Nuclear (TSID).

Todas las modalidades de estudio están integradas en un sistema de información digital y archivo de imágenes digitales, lo que permite una atención óptima a los pacientes tanto en el ámbito ambulatorio como en el hospitalario. Se garantiza una comunicación integral, tiempos de estudio reducidos, planificación terapéutica efectiva y la más alta calidad diagnóstica y terapéutica.

Tus Responsabilidades como TSID:

• Preparar y llevar a cabo estudios en radiodiagnóstico, TC, RM, mamografía y medicina nuclear de forma independiente, utilizando equipos modernos y manteniendo contacto directo con pacientes y médicos.
• Participar en diagnósticos y procesos terapéuticos de la práctica.
• Durante turnos de noche y fines de semana, ser el primer contacto para el personal médico del Hospital, que cuenta con un Centro de Trauma y una Stroke-Unit.

Que se ofrece:

• Un contrato estable en clínica de primera categoría dentro del centro hospitalario en jornada de 40h. semanales
• Un atractivo salario inicial de 19€/h base + extras
• Tras una capacitación y entrenamiento, participación también en turnos de tardes y/o fines de semana con las correspondientes gratificaciones. Generalmente turnos de mañana de lunes a viernes de 8 a 17h. o tardes hasta las 19:30h de lunes a jueves. En colaboración con el hospital y en turnos rotativos Lu-Ju 17h a 8h, Vi 17h-9h o Sa/Do o festivos 17h-9h.
• 26 días hábiles de vacaciones al año, más de 5 semanas completas. A partir de los 30 años, aumenta a 29 y a partir de los 40 a 30 días hábiles.
• Paga de Navidad
• Extra mensual de 40 euros adicionales al salario como "pago de movilidad"
• Se pagan y se acreditan las horas de formación; Formaciones internas (higiene, protección radiológica, prevención de incendios). Formaciones externas (cursos de actualización, formaciones específicas para TC y RM)
• Café y agua gratuito
• Uniforme proporcionado
• Posibilidad de leasing de bicicletas de empresa muy económico
• Posibilidad de conseguir habitaciones en la residencia del hospital a bajo coste para el comienzo
• Eventos de Equipo como fiestas de Navidad, excursiones u otras actividades, 1 a 2 veces al año
• Posibilidad de ayuda económica para la mudanza a través de EURES, 1.200€
• Posibilidad de ayuda económica a través de EURES para posteriores cursos de alemán en Alemania, 2.500€

Para uno de los hospitales de más importantes de la ciudad Braunschweig, Alemania, TTA Personal selecciona 12 Técnicos especialistas en radiodiagnóstico. “TSID”

El hospital de máxima atención sanitaria dispone de 1.500 camas, siendo uno de los más grandes de Alemania. En él son tratados anualmente más de 50.000 pacientes hospitalizados y más de 200.000 ambulatorios.

En este complejo hospitalario se incluye el departamento de Radiología y Medicina Nuclear con 3 localizaciones internas. Con su equipo de última generación, el Instituto de diagnóstico es uno de los centros líderes en Alemania. Se ofrece la gama completa de procedimientos y terapias de imágenes con las subespecialidades de neurorradiología y radiología pediátrica. Diagnóstico moderno, imágenes neurorradiológicas y de medicina nuclear que incluyen PET CT y Spect C. Uno de los enfoques es la radiología intervencionista con una gran cantidad de intervenciones vasculares, oncológicas y trombectomías.

Actualmente, el instituto se está reequipando por completo como parte de una asociación tecnológica con Siemens. Esto incluye 5 MS-CT (incl. Dual Energy), 4 MRT (incl. 3T), 2 estaciones de trabajo de angiografía (incl. 2 niveles), mamografía digital, así como RIS, RIS Plus, PACS, Radimetrix, Syngo , equipos y programas de diagnóstico automático por Imagen / IA (Tórax, ojo, brainomix, etc..)

Que se ofrece:

• Un contrato estable en un hospital estatal de renombre
• Una atractiva remuneración con jerarquías y posibilidades de desarrollo. Con bajo nivel de alemán, min. A2, comenzaremos con un pago de 2.668,66€ brutos mensuales (2418,66€ base + 250€ suplemento). Desde julio 2023 se añade también una bonificación extra de 220€ neta mensual que completa el salario. Persona soltera, clase social I, salario neto mensual entre 2.000-2.100€. Tras la homologación de título y nivel de alemán B2, aumento considerable según tabla y experiencias.
• 30 días de vacaciones anuales y paga extra
• Ayuda con el alojamiento en la zona, comienzo en pisos compartidos con compañeros, precio de 250€ mensuales por persona en habitación individual
• Posibilidad de ayuda económica para la mudanza de hasta 1.200€ a través de EURES
• Un proceso de integración y acompañamiento durante todo el proyecto; Curso de alemán previo a la llegada y gratuito con TTA Personal durante 3 meses. Tras la llegada, se realizarán todas la formalidades de empadronamiento, seguridad social, etc..A partir de la segunda semana y durante 6 meses habrán clases de alemán por la mañanas subvencionas y por las tardes empleo en el hospital). Desde el 7º mes preparación de homologación del título y nivel de alemán B2.

Para importante hotel de 4 estrellas superior en la localidad de Zwiesel, pegado al Parque nacional del Bosque Bávaro en la región de Baviera, Alemania, TTA personal selecciona un cocinero/a como jefe de partida.

El hotel de alto estándar cuenta con un total de 188 camas, 40 empleados, un Spa y un restaurante con 150 asientos.

Buscamos “Chef de partie” para ampliar la profesional plantilla y ser la mano derecha del jefe de cocina. El enfoque principal está en el estilo gourmet con un menú de 4 platos para elegir por la noche, un almuerzo ligero al mediodía y un abundante desayuno buffet. Además, se sirven pequeños platos en nuestro bar. También regularmente tienen lugar eventos en las excelentes instalaciones.

Características y funciones:

• Cocina fresca en media pensión hasta 150 huéspedes del hotel
• Organización para que todo funcione a la perfección en la cocina
• Mayor desarrollo de la orientación culinaria en cooperación con la dirección de la cocina
• Despliegue y planificación de vacaciones para empleados que utilizan la gestión electrónica de personal
• Gestión de pedidos y almacenamiento
• Realización y evaluación del inventario
• Responsabilidad del control y cumplimiento de las directrices
• Estrecha colaboración con otros departamentos del hotel
• Orientación y promoción activa de empleados y aprendices

Que se ofrece:

• Un contrato estable indefinido en una posición desafiante dentro un grupo hotelero con buena proyección y desarrollo
• Trabajo en 5 días a la semana sin turnos partidos
• Un atractivo pago de 2.500€ netos mensuales. Horas o días extras remunerados o disfrutados en tiempo libre
• Alojamiento gratuito en la casa modernizada para el personal. Habitación individual con baño y Wifi. Amplia cocina comunitaria, salón, barbacoa y terraza con vistas al Bosque Bávaro
• Tarifas económicas para ti, familiares y amigos en muchos hoteles de Europa
• Manutención incluida. Todas la comidas, cenas y bebidas no alcohólicas gratuitas para los trabajadores
• Formaciones continuas a través de la empresa
• Uniformes para empleados
• Libre uso del gimnasio
• Parking gratuito
• APP para trabajadores y gestión de vacaciones

Para importante hotel de 4 estrellas superior en la localidad de Zwiesel, pegado al Parque nacional del Bosque Bávaro en la región de Baviera, Alemania, TTA personal selecciona un cocinero/a como jefe de partida.

El hotel de alto estándar cuenta con un total de 188 camas, 40 empleados, un Spa y un restaurante con 150 asientos.

Buscamos “Chef de partie” para ampliar la profesional plantilla y ser la mano derecha del jefe de cocina. El enfoque principal está en el estilo gourmet con un menú de 4 platos para elegir por la noche, un almuerzo ligero al mediodía y un abundante desayuno buffet. Además, se sirven pequeños platos en nuestro bar. También regularmente tienen lugar eventos en las excelentes instalaciones.

Características y funciones:

• Cocina fresca en media pensión hasta 150 huéspedes del hotel
• Organización para que todo funcione a la perfección en la cocina
• Mayor desarrollo de la orientación culinaria en cooperación con la dirección de la cocina
• Despliegue y planificación de vacaciones para empleados que utilizan la gestión electrónica de personal
• Gestión de pedidos y almacenamiento
• Realización y evaluación del inventario
• Responsabilidad del control y cumplimiento de las directrices
• Estrecha colaboración con otros departamentos del hotel
• Orientación y promoción activa de empleados y aprendices

Que se ofrece:

• Un contrato estable indefinido en una posición desafiante dentro un grupo hotelero con buena proyección y desarrollo
• Trabajo en 5 días a la semana sin turnos partidos
• Un atractivo pago de 2.500€ netos mensuales. Horas o días extras remunerados o disfrutados en tiempo libre
• Alojamiento gratuito en la casa modernizada para el personal. Habitación individual con baño y Wifi. Amplia cocina comunitaria, salón, barbacoa y terraza con vistas al Bosque Bávaro
• Tarifas económicas para ti, familiares y amigos en muchos hoteles de Europa
• Manutención incluida. Todas la comidas, cenas y bebidas no alcohólicas gratuitas para los trabajadores
• Formaciones continuas a través de la empresa
• Uniformes para empleados
• Libre uso del gimnasio
• Parking gratuito
• APP para trabajadores y gestión de vacaciones

Para importante hotel de 4 estrellas superior en la localidad de Zwiesel, pegado al Parque nacional del Bosque Bávaro en la región de Baviera, Alemania, TTA personal selecciona un cocinero/a como jefe de partida.

El hotel de alto estándar cuenta con un total de 188 camas, 40 empleados, un Spa y un restaurante con 150 asientos.

Buscamos “Chef de partie” para ampliar la profesional plantilla y ser la mano derecha del jefe de cocina. El enfoque principal está en el estilo gourmet con un menú de 4 platos para elegir por la noche, un almuerzo ligero al mediodía y un abundante desayuno buffet. Además, se sirven pequeños platos en nuestro bar. También regularmente tienen lugar eventos en las excelentes instalaciones.

Características y funciones:

• Cocina fresca en media pensión hasta 150 huéspedes del hotel
• Organización para que todo funcione a la perfección en la cocina
• Mayor desarrollo de la orientación culinaria en cooperación con la dirección de la cocina
• Despliegue y planificación de vacaciones para empleados que utilizan la gestión electrónica de personal
• Gestión de pedidos y almacenamiento
• Realización y evaluación del inventario
• Responsabilidad del control y cumplimiento de las directrices
• Estrecha colaboración con otros departamentos del hotel
• Orientación y promoción activa de empleados y aprendices

Que se ofrece:

• Un contrato estable indefinido en una posición desafiante dentro un grupo hotelero con buena proyección y desarrollo
• Trabajo en 5 días a la semana sin turnos partidos
• Un atractivo pago de 2.500€ netos mensuales. Horas o días extras remunerados o disfrutados en tiempo libre
• Alojamiento gratuito en la casa modernizada para el personal. Habitación individual con baño y Wifi. Amplia cocina comunitaria, salón, barbacoa y terraza con vistas al Bosque Bávaro
• Tarifas económicas para ti, familiares y amigos en muchos hoteles de Europa
• Manutención incluida. Todas la comidas, cenas y bebidas no alcohólicas gratuitas para los trabajadores
• Formaciones continuas a través de la empresa
• Uniformes para empleados
• Libre uso del gimnasio
• Parking gratuito
• APP para trabajadores y gestión de vacaciones